Soutien juridique abordable de notre équipe d’avocats en droit du travail
Un plan de petite entreprise de LegalShield vous offre tous les services juridiques dont vous avez besoin pour traiter avec des employés mécontents à un prix que toute petite entreprise peut se permettre.
La différence entre le droit du travail et le droit du travail
Les lois du travail régissent les relations entre les employeurs et les syndicats, comme l’AFL-CIO. Les lois du travail couvrent des sujets comme le droit de se syndiquer et la négociation et l’application des conventions collectives.
Les lois sur l’emploi réglementent la relation entre un employeur et des employés individuels et traitent de questions telles que la discrimination en matière d’emploi, le harcèlement et les plaintes concernant la rémunération du travail effectué.
Quelles que soient les lois qui s’appliquent à votre situation, un plan de petite entreprise de Legal Shield comprend une consultation téléphonique illimitée avec un avocat en droit du travail expérimenté pour vous aider à comprendre vos droits, à déterminer les prochaines étapes et à protéger votre entreprise.
Rejoignez legalShield dès maintenant et soyez au téléphone avec un avocat spécialisé en droit du travail dans les 4 heures ou moins après le premier contact.
Intenter une action en justice pour rupture de contrat
Les différends avec les employés peuvent être stressants et difficiles à régler pour les petites entreprises seules. Un avocat expérimenté peut vous aider à naviguer vers une résolution positive car il comprend les subtilités des plaintes courantes des employés.
- Plaintes pour harcèlement sexuel
- Problèmes liés aux salaires et aux heures supplémentaires
- Mauvais rendement ou mauvais comportement
- Problèmes de sécurité au travail
- Rupture de contrat de travail
- Congés payés et congés accordés désaccords
En tant que membre legalshield, vous n’avez pas à vous soucier de la façon de défendre votre entreprise. Il suffit de contacter votre avocat et ils peuvent non seulement vous fournir de précieux conseils juridiques, ils peuvent faire des appels téléphoniques et écrire des lettres pour dissiper les petits conflits de travail avant qu’ils ne se transforment en énormes maux de tête.
Défendez votre entreprise et protégez votre investissement
Si votre entreprise doit se défendre dans un procès lié à l’emploi, vous serez tranquille en sachant que nos plans d’affaires SMB Plus et SMB Plus Pro incluent des services de défense d’essai sans frais supplémentaires.
Votre avocat fournira non seulement des conseils juridiques, examinera des documents et effectuera des recherches, mais il vous représentera également aux audiences et aux procès pour protéger l’investissement que vous avez fait dans votre entreprise.
Toutes les situations préexistantes ne sont pas admissibles à des avantages, alors contactez LegalShield dès que possible pour obtenir la protection juridique dont votre entreprise a besoin à un prix abordable.
Fonctionnement d’un plan legalshield pour les petites entreprises en matière de litiges en matière d’emploi
Tous les plans LegalShield sont remplis d’avantages précieux. Lorsqu’il s’agit d’obtenir de l’aide avec le droit du travail, l’utilisation la plus courante des régimes est dans deux domaines.
CONSULTATION ET CONSEILS
Vous pouvez avoir une consultation téléphonique illimitée avec un avocat d’affaires pour obtenir des réponses aux questions, recevoir des conseils juridiques et vous assurer que vous prenez les bonnes décisions.
EN SAVOIR PLUS 
EXAMEN ET NÉGOCIATION DES DOCUMENTS
Vous pouvez faire examiner par votre avocat tous les documents (jusqu’à 15 pages chacun) et même faire des appels téléphoniques et écrire des lettres au nom de votre entreprise pour résoudre les différends avec les fournisseurs, les créanciers ou les clients.
EN SAVOIR PLUS
Obtenez de l’aide avec le droit du travail
Les plans juridiques commencent à seulement 49 $ par mois.
Principales caractéristiques de notre petit
Plans juridiques d’affaires
Les plans Entreprises de LegalShield peuvent vous aider dans les domaines suivants :
Conseils, <br>Consultation, recherche
Consultations juridiques avec un avocat partenaire sur des questions juridiques relatives aux entreprises, avec recherche juridique pour chaque question, si nécessaire.
Lettres ou <br>appels téléphoniques
Recevez de l’aide pour les questions juridiques relatives aux entreprises plus efficacement grâce à des communications professionnelles émises en votre nom.
Le document <br>documents
Soumettez vos documents juridiques liés aux affaires pour un examen juridique.
Lettres de<br>recouvrement
Une lettre de recouvrement de la part d’un avocat partenaire pourrait vous aider à récupérer des paiements plus efficacement.
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